Et si nous recherchions l’Ame d’un groupe ?
Et si nous recherchions ce qui fait vibrer un collectif ?
Et si nous mettions en cohérence les tâches demandées à une équipe avec la vision profonde et essentielle de cette équipe ?
Et si nous mettions en phase la stratégie d’une structure avec les intelligences collectives ?
Là encore, pas de recette miracle, un plan et un accompagnement sur mesure pendant 10 à 12 mois.
Il y a le marché, il y a la stratégie de l’entreprise ou de la structure, et il y a les gens.
Comment identifier ce qui fait rêver les collaborateurs, ce qui les motivent dans leur for intérieur, ce qui les stimulera véritablement dans le projet ?
C’est ce que je m’engage à aller chercher avec vous.
Mon expérience d’artisan, de dirigeant et mon passé de président de diverses structures professionnelles ou mouvements patronaux font que je connais bien les besoins et nécessités de l’entreprise ou du milieu associatif.
Je m’engage sur des résultats pragmatiques en accord avec les besoins
de la structure et l’identité du dirigeant.
Mon engagement est tel que vous ne prenez aucun risque :
Satisfait ou remboursé.